Нурлана Гасанова
Юрист по банкротству
Стаж 4 года
Самые сложные дела мне по плечу
Далее приводим примеры дел, в которых нами были оказаны услуги по юридической помощи. Данные примеры не являются рекламой конкретной услуги, а примером результата работы, исход которого зависит от обстоятельств конкретного дела и итоговое решение принимается судом/компетентным органом.
Дело № А65-9698/2024
Завершение процедуры реализации имущества Мингазовой Раушании Рафаиловны.
09.07.2025
Юрист Нурлана Г..
Казань
Дело № А08-4456/2020
Полное списание долгов у Кучерявина А. Ю. с помощью процедуры банкротства физического лица на общую сумму 1 476 597,54 руб.
28.09.2022
Юрист Нурлана Г..
Белгород
Дело № А57-29422/2018
Полное списание долгов у Пахолик В. А. с помощью процедуры банкротства физического лица на общую сумму 2 471 961,15 руб.
28.09.2022
Юрист Нурлана Г..
Саратов
Блог
Справка от приставов для банкротства
Чтобы получить справку от приставов для банкротства через МФЦ, нужно обратиться в территориальный орган ФССП с заявлением. Узнайте, как правильно составить этот запрос, какие три законных способа получения документа существуют и куда жаловаться, если пристав бездействует.
21.01.2026 19:45:00
Прочтете за минут
296
0
Технический овердрафт – что это такое, погашение основной дебиторской задолженности по договору
В некоторых случаях, даже имея совершенно нулевой баланс, можно проводить некоторые финансовые операции. В таких ситуациях говорят, что образовался технический овердрафт, предоставленный банком. По факту клиентский счет попросту уходит в отрицательные показатели, даже когда такая возможность для него не предусмотрена. Если не разобраться в механизме, не отслеживать все эти моменты, можно однажды получить весомые штрафные санкции за непогашение долга своевременно.
21.12.2024 12:02:00
Прочтете за минут
12626
0
Можно ли работать главным бухгалтером после прохождения банкротства?
Закон о банкротстве не запрещает работать главным бухгалтером, так как эта должность не относится к органам управления юридического лица, в отличие от позиций генерального директора или члена правления. Узнайте, почему статус банкрота не является законным основанием для увольнения или отказа в приеме на работу и как можно обжаловать дискриминационные действия работодателя через Государственную инспекцию труда или суд.
09.12.2025 09:25:00
Прочтете за минут
585
0